NavMenu

Gi Group HR Solutions d.o.o. Beograd

Malo preduzeće

Potpuni naziv:

GI GROUP HR SOLUTIONS DRUŠTVO SA OGRANIČENOM ODGOVORNOŠĆU BEOGRAD (SAVSKI VENAC)

Odgovorno lice:

Bisera Gajić, Davide Toso, Rodolfo Roseto

Matični broj:

????????

PIB:

?????????

Datum osnivanja:

??.??.????

Pretežna delatnost:

(????) Lorem ipsum dolor sit

Kontakt

Adresa:Maglajska 10, 11000 Beograd
Telefon: ??? ?? ??? ????
Fax: ??? ?? ??? ????

Status, prihod, vlasništvo

Oblik svojine:

privatna

Broj zaposlenih:

?? (????)

Nivo prihoda/godina:

???-??? EUR

Rast prihoda:

?.??%

Vlasnici

Ime Prezime, ???%

17 godina uzastopno ostvarene dobiti

Opis delatnosti

Gi Group (nekada ConsulTeam) je u Srbiji osnovan u aprilu 2002. godine sa misijom da klijentima pruži podršku u ostvarivanju poslovne strategije nudeći široko znanje o lokalnom tržištu, veliko iskustvo naših konsultanata i oprobanu internacionalnu praksu naših partnera.

Od 2011. postali smo se deo prestižne i jedne od vodećih kompanija u oblasti razvoja tržišta zapošljavanja, Gi Group, kompanije koja posluje u oblastima privremenog i stalnog zapošljavanja,regrutacije i selekcije kadrova, kao i drugim oblastima upravljanja ljudskim resursima. Gi Group čini gotovo 3000 zaposlenih u preko 20 zemalja Evrope, Azije i Amerike.

Kao deo internacionalne mreže sa novim rešenjima i uslugama, sa istim timom eksperata i jedinstvenom strašću i posvećenošću klijentu predstavljamo vam naše nove brendove i usluge. TACK TMI ADRIA je Gi Group kompanija specijalizovana za pružanje usluga iz oblasti HR konsaltinga, treninga i razvoja zaposlenih.

Gi Group Staffing Solutions kompanija specijalizovana za usluge iz oblasti privremenog zapošljavanja I iznajmljivanja ljudstva, personalne administracije, obračuna zarada i usluga kod klijenta. Wyser je Gi Group kompanija koja pruža usluge u oblasti regrutacije i selekcije kandidata. Wyser usluge: Executive Search, Regrutacija i selekcija, Masovna regrutacija i selekcija.
Prikaži pun opis

Vesti

Vidi sve

21.04.2022.  |  Vesti

Program Unicefa i Slovenačkog poslovnog kluba - Obuke i plaćene radne prakse za povezivanje 2.000 mladih i 500 poslodavaca

Inovativni program Unapređenje zapošljivosti mladih kroz radne prakse, koji sprovodi UNICEF, oslodavcima program daje mogućnosti da angažuju mlade kroz radne prakse, a u skladu sa potrebama održivosti poslovanja i rasta i razvoja kompanije, saopštio je Slovenački poslovni klub. Program je usmeren na mlade do 30 godina starosti koji se ne školuju, ne obučavaju i nisu zaposleni, a stekli

Finansije

Vidi detaljnije
 
2023.
2022.
2021.
Prihod €
???
???
???
Dobit €
???
???
???
Zaposleni
???
???
???
 
2023/2022.
2022/2021.
2021/2020.
Rast prihoda
?.??%
?.??%
?.??%
Rast dobiti
?.??%
?.??%
?.??%
Rast broja zaposlenih €
?.??%
?.??%
?.??%
 
2023.
2022.
2021.
Dobit / Prihod
?.??%
?.??%
?.??%
Prihod po zaposlenom €
???
???
???
Dobit po zaposlenom €
???
???
???

Iz kataloga roba i usluga

Finansijski konsalting

Studije izvodljivosti, procene, konsalting i analize u planiranju, projektovanju, razvoju

Priprema projekata, analiza troškova investicija

Konsalting i savetovanje u inženjerstvu

Inženjerske studije i istraživanja

Istraživanje, razvoj, konsalting

Razvojne savetodavne usluge

Prethodne studije opravdanosti i tehnološke prezentacije vojne opreme i tehnologije

Savetovanje vezano za patente i autorska prava

Savetovanje vezano za autorska prava

Studija izvodljivosti, feasibility studije

Poslovni konsalting, konsalting menadžmenta i srodne usluge

Upravljanje projektima, osim u građevinarstvu

Pronalaženje posla, zaposlenje

Organizovanje događaja

Obrazovanje i edukacije

Usluge obuke i treninga

Obuka menadžmenta