SAM dodelio godišnje nagrade za 2016. - Menadžer godine Miša Lukić, poslodavac Gorenje Srbija (FOTO)

(Dobitnici nagrada Srpske asocijacije menadžera) Srpska asocijacija menadžera (SAM), petu godinu za redom, organizovala je dodele SAM godišnjih nagrada 2016, a titulu Menadžera godine 2016. poneo je Miša Lukić, CEO kompanije Publicis ONE.

Titulu Poslodavac godine 2016. ponela je kompanija Gorenje Srbija. Ta kompanija je prema mišljenju članova SAM-a u 2016. godini ponudila najbolje uslove za rad i razvoj profesionalnih menadžera, ispunjavajući niz kriterijuma, saopštio je SAM.

SAM je dodelio i nagrade najboljim mladim menadžerima do 35 godina. Mladi menadžer godine 2016. je Aleksandar Hangimana iz kompanije Manpower. Poslodavac godine u kategoriji do 250 zaposlenih je EY, a nagradu za podsticaj i promociju privrednih tema u javnosti dobila je Zorica Žarković.

Članovi SAM-a glasali su i za Društveno odgovornu kompaniju godine i u ovoj kategoriji nagradu je dobila kompanija Hemofarm za kampanju Produži život. Za Razvoj i promociju liderstva među mladima u 2016. godini nagrađena je Beogradska otvorena škola BOŠ.

Nagrada u kategoriji ISKORAK 2016. otišla je u ruke Naučno tehnološkog parka u Novom Sadu (Fakultet tehničkih nauka - FTN).

Prema odluci članova Srpske asocijacije menadžera nagrada za Herojski čin godine 2016 pripala je BELhospice-u, prvoj specijalizovanoj dobrotvornoj organizaciji u Srbiji koja pruža palijativno zbrinjavanje pacijenata sa malignim oboljenjima u terminalnoj fazi.

Ovogodišnju Specijalnu nagradu žirija za projekat od nacionalnog značaja dobila je kompanija Nectar, za kampanju "Nije svejedno kada bebe dolaze".

- Veliko je zadovoljstvo što smo imali ponovo jaku konkurenciju za izbor po kategorijama. Moj utisak je da je upravo ono što pravi razliku između menadžera, to što tražimo svake godine na izborima. Kažu da u biznisu strategija čini 90% uspeha, 90% strategije čini implementacija, a 90% implementacije čine ljudi. Jedni isti ljudi pod rukovodstvom sjajnog menadžera rade sjajno, a pod rukovodstvom lošeg menadžera rade malo lošije, i upravo su menadžeri koje mi tražimo i nagrađujemo oni koji uspevaju iz ljudi da izvuku ono najbolje, da uposle ljude na pravi način i kao što se to često kaže da "upale vatru u ljudima, a ne po ljudima" - rekao je Milan Petrović, predsednik SAM-a.

Srpska asocijacija menadžera, inače, okuplja 400 rukovodilaca uspešnih firmi i timova sa više od 90.000 zaposlenih, koji godišnje realiziju poslove vredne 12 mlrd EUR, navedeno je u saopštenju SAM-a.