NavMenu

Kako sačuvati zdravlje na radnom mestu u vreme pandemije? - Odgovornost i na poslodavcima i na zaposlenima

Izvor: RTS Utorak, 13.10.2020. 14:36
Komentari
Podeli
Ilustracija (Foto: Unsplash/Pille-Riin Priske)Ilustracija
Veliki broj ljudi u zatvorenom povećava rizik širenja virusa, upozoravaju epidemiolozi. Poslodavci su sami propisali mere koje će poštovati na radnom mestu, a Zakonom o bezbednosti zdravlja na radu predviđene su i novčane kazne za nepoštovanje, rekla je za RTS Marina Furtula, direktorka Uprave za bezbednost i zdravlje Ministarstva za rad i zapošljavanje.

Iako je u Srbiji u ovom trenutku najbolja epidemiološka situacija u odnosu na region, Evropu i svet, upravo je ovo trenutak kada treba biti i najviše odgovoran i poštovati preventivne mere.

Koronavirus u ovom trenutku najviše je zastupljen u populaciji od 20 do 40 godina, a najčešće se prenosi na žurkama, slavljima, tamo gde ima masovnog okupljanja.

Prema rečima epidemiologa, možda najviše pažnje u ovom periodu treba obratiti na kolektive, preduzeća, fabrike, velike radne organizacije.

Mnogi i dalje rade onlajn, mnogi su smanjili i broj ljudi i skratili radno vreme.

Marina Furtula, v. d direktora Uprave za bezbednost i zdravlje Ministarstva za rad i zapošljavanje rekla je za RTS da je još u julu donet Pravilnik o preventivnim merama za bezbedan rad.

Tim Pravilnikom je, navodi, propisano da svi poslodavci moraju da donesu plan primene mera za svoje organizacije i svoje firme i oni su to učiniuli u 90 odsto slučajeva.

U preostalih 10, inspekcija je ukazivala na nedostatke i obavljala kontrolne preglede.

- Mi smo odredili upustva koja poslodavac mora da izda za zaposlene, da bi znali kako da se zaštite i koja pravila da poštuju - rekla je Furtula.

Poslodavci su sami propisali mere koje će poštovati na radnom mestu, a Zakonom o bezbednosti zdravlja na radu predviđene su i novčane kazne za nepoštovanje, rekla je direktorka Uprave za bezbednost i zdravlje.

Prema njenim rečima, Pravilnikom nisu propisane kazne, one se mogu propisati zakonom i uredbom.

Zakonom o bezbednosti na radu, za poslodavce koji ne primenjuju preventivne mere zakonom je propisana kazna od 800.000 do milion dinara, za preduzetnike od 400.000 do 500.000.

Takođe, kaže Furtula, i zaposleni imaju odgovornost, ukoliko ne poštuju mere i za njih je propisana kazna od 20.000 dinara.

Ukazala je da je na početku vanrednog stanja bilo radnika koji su se žalili na nepoštovanje mera zaštite, a da poslednjih meseci toga nema.

Istakla je i da zaposleni ukoliko smatra da mu je ugrožena bezbednost i zdravlje, može da se se obrati Inspekciji za rad.

Navela je da inspektori rada nemaju mogućnost zatvaranja fabrika, oni mogu pokretati prekršajne i krivične prijave.
Komentari
Vaš komentar
Potpuna informacija je dostupna samo komercijalnim korisnicima-pretplatnicima i neophodno je da se ulogujete.

Zaboravili ste šifru? Kliknite OVDE

Za besplatno probno korišćenje, kliknite OVDE

Pratite na našem portalu vesti, tendere, grantove, pravnu regulativu i izveštaje.
Registracija na eKapiji vam omogućava pristup potpunim informacijama i dnevnom biltenu
Naš dnevni ekonomski bilten će stizati na vašu mejl adresu krajem svakog radnog dana. Bilteni su personalizovani prema interesovanjima svakog korisnika zasebno, uz konsultacije sa našim ekspertima.